人才测评是以心理学、心理测量学、管理学、行为科学和计算机技术等学科为基础的一种综合选才的方法体系。 能对人的知识水平、智力、特殊能力、个性特征、职业倾向和发展潜力等方面的素质进行综合测评,为求职者选择职业提供重要参考。
爱聘才人才测评系统可以针对行业知识、岗位技能、素质潜能等方面行多维度测评,帮助求职者了解自身综合能力和素质,在帮助求职者在职业规划时作出正确的选择。